сегодня 8 сентября 2010 г., среда

Порядок поступления

 
Порядок поступления на государственную гражданскую службу в
Государственный комитет Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле
 
Порядок поступления на государственную гражданскую службу Республики Башкортостан осуществляется в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации».
Объявления о проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы или формирование кадрового резерва в Государственном комитете Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле публикуются в газете «Республика Башкортостан» и размещаются на сайте комитета в рубрике «Вакансии».
Для участия в конкурсе кандидатам необходимо представить в кадровую службу Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле по адресу: г.Уфа, ул. Пушкина, 95, каб. 344 следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания.
Копии документов заверяются нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) или представляются вместе с оригиналом;
д) документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинская справка формы № 086, справки от нарколога и психиатра).
е) свидетельство о постановке физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
ж) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу.
 Копии документов заверяются нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы) или предоставляются вместе с оригиналом.
Гражданин, претендующий на должность заместителя начальника финансового отдела дополнительно представляет:

  Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы и формирование кадрового резерва устанавливается Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Башкортостан и формирование кадрового резерва в Государственном комитете Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле, утвержденной приказом Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле от 04.08.2009 г. № 5/О. Приказ зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Башкортостан 13.08.2009 г. (регистрационный номер 732). Этим же приказом утверждено Положение о комиссии Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и формированию кадрового резерва на конкурсной основе, определяющее порядок работы комиссии.

Положение о кадровом резерве утверждено приказом Государственного комитета Республики Башкортостан по предпринимательству и торговле от 10.03.2010 г. № 41/1/О. Приказ зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Башкортостан 05.04.2010 г. (регистрационный номер 985).